İşe alım sürecini zorlu hale getiren etmenlerden biri en doğru adaya karar verebilmektir. Yanlış yapılan işe alımın, bir işletmeye maddi ve manevi zararları vardır.Aday seçim sürecinin işletmelerdeki uygulamaları değişiklik gösterse de insan kaynaklarının birçok fonksi...

Kariyerinizi oluştururken iş hayatından beklentilerinizi düşünüp karar almanız gerekir.

Hangi rol için uygun olduğunuz? Bu rolün kişiliğinize uygunluğu? Seçiminizin özgeçmişinizde hangi boşluğu dolduracağı? Geliştirmek istediğiniz alanlardaki netliğiniz? Gibi sorulara,...

İnsan ilk işe alındığında aslında doğru seçilmezse, ya da doğru adayı seçtiysek de firmaya bağlılığını sağlayacak bir oryantasyon ve eğitim programı uygulanmaz ise daha ilk 6 ayda o kişi için yaptığınız tüm yatırım çöpe gitmiştir. Kurumda diğer çalışanlara yaratacağı e...

 “Persona, kişiliğin en dıştaki tarafıdır. Gerçek kişiliği saklar. Başkalarıyla ilişkiye geçtiğimizde takındığımız maskedir…”

Hepimizin hayatta maskeleri yok mu?  Bazen işte, bazen sosyal çevremizde, bazen ailemizle iken; kendimizi, işimizi, eşimizi, arkadaşımızı, ailem...

Jung kişiliği değerlendirmede dört önemli boyutun var olduğuna inandı.

* İlki, kişinin enerjisini (içten veya harici) nereden elde ettiği ile alakalıdır.

* İkincisi, kişinin bilgi toplama yolunu kapsar (ya kesin ardışık bir şekilde veya daha sezgisel ve rastgele şekilded...

Kariyer planlaması bireysel ve örgütsel başlıklar altında ikiye ayrılmaktadır.

Bireysel Kariyer Planlaması; işten çok birey odaktadır ve onun yetenek ve amaçlarının analizlerini içermektedir. 4 ana başlıktan oluşmaktadır;

•        Kendi kendini değerlendirme aşaması,...

Seçme - Yerleştirme; açık pozisyonlarınız için aday havuzunuzdan işi yerine getirebilecek niteliklere uygun istediğiniz özelliklere sahip kişileri bulma sürecidir. En iyi adayı mı seçmek doğrudur, yoksa işin gereklerine en uygun adayı mı seçmek gerekmektedir.

Aday işin...

Her geçen gün ekonomik, siyasal, kültürel, teknolojik ve sosyolojik gelişmelerin yaşandığı küreselleşen dünya düzeninde öğrencisinden öğretmenine, doktorundan mühendisine, beyaz yakalısından mavi yakalısına tüm iş görenler belli bir amaç için yaşıyor ve çalışıyoruz. Ki...

En önemli ve stratejik gücünüzün ne olduğunu , onlarla neler yapabileceğinizi biliyor musunuz?

Firmanızın ve sizin ulaşmak istediğiniz hedeflere daha kısa zamanda, daha az maliyetle ve kaliteli şekilde ulaşabilmenin birinci şartı olan ,çalışanlarınızı, dünyaca kabu...

Kendimizde, ailemizdeki bireylerde, ekip arkadaşlarımızda potansiyel arar dururuz,  ararız tabi ama bir bakalım nedir bu potansiyel? Kelime anlamı şöyleymiş; Potantia kelimesinden türetilmiş, güç ve yetenek anlamına gelen, kısacası bir durumu eylemi geliştirme kapasite...